北京五分彩投注平台

集团精神

为你导航:首页 > 集团精神

百联股份召开2017年“开门红”布置专题会议

发布时间:2019-08-26 00:37:30 文章来源: 阅读次数:68
百联股份召开2017年“开门红”布置专题会议 \
    2016年12月29日,百联股份在第一会议室召开2017年“开门红”布置专题会议。公司党政领导班子成员出席会议,副总经理王晓琰主持会议。
  会上,王晓琰作2017年“开门红”动员,强调成员企业在开门红工作中要做到“五个”坚持,即坚持确保商品销售、坚持开拓营销思路、坚持注重数据运用、坚持立足服务提升、坚持强化现场管理。
  财务总监郑小芸宣读了“开门红”考核奖励办法,并对奖励办法的变化进行了说明。与2016年相比,此次考核增加了“贡献度”、“完成率”的考核因素,取消了租金收入指标考核,更加强调分档分级原则,考核结果更具差异性、公平性、有效性。
  党委书记王逢祥就如何调动一切积极因素,党政工团齐心协力,确保取得2017年“开门红”提出四点要求,一是创新思路、创新举措;二是加强领导、狠抓落实;三是团结协作、求真务实;四是树立典型、提升素质,他要求领导干部要身先士卒,精心做好组织准备工作,围绕“开门红”奋斗目标创先争优。
  总经理钱建强在讲话中强调,要完成2017年指标,做好“开门红”工作至关重要,各级领导干部务必要高度重视。他提出四点要求,一是凝心聚力,全力做好2017年经济工作;二是聚精会神,精心策划“开门红”工作;三是齐心协力,共同确保实现“开门红”目标;四是精心筹划,谋划好“十三五”各项工作。
  百联股份各部室负责人、在沪各成员企业主要负责人及业务分管负责人参加会议,外地企业通过视频参加会议。
本文由http://www.thedrawingclub.net/jituanjingshen/1250.html原创发表,转载请备注出处,谢谢配合!